Launching female potential.
OVER LANCEE
Er zijn verschillende organisaties die zich inzetten voor gendergelijkheid en inclusie op de werkvloer, wat Lancee uniek maakt is onze focus op persoonlijke groei en ontwikkeling.
Wij bieden bij Lancee niet alleen op maat gemaakte programma's gericht op vaardigheden en kennis, maar ook persoonlijke begeleiding door vrouwelijke mentoren die hun eigen succesvolle loopbaantraject hebben doorlopen.
Daarnaast bieden we consultancy en een Gender Friendly scan om bedrijven te helpen bij het creëren van een inclusieve werkomgeving.
Onze aanpak is praktisch en gericht op het implementeren van veranderingen die positieve impact hebben.
Bovendien hebben wij een sterke focus op het creëren van een netwerk waarin vrouwen elkaar kunnen opzoeken, ondersteunen, inspireren en versterken. Dit zorgt voor een community-gevoel waarin persoonlijke en professionele groei hand in hand gaan.
Kortom, de combinatie van persoonlijke begeleiding, praktische consultancy en het creëren van een inspirerende community maken Lancee uniek.
MISSIE & VISIE
Een unieke combinatie van persoonlijke begeleiding,
praktische consultancy en het creëren van een inspirerende community.
Missie
Bij Lancee willen we young professionals ondersteunen bij het waarmaken van hun potentieel en werken we aan een meer gender-inclusieve samenleving. We geloven dat met onze inspanningen en focus op persoonlijke ontwikkeling, mentorship, consultancy en netwerken we een verschil kunnen maken in het leven van vrouwen en hun werkomgevingen.
Visie
Onze visie is een wereld waarin vrouwen volledig kunnen deelnemen aan alle aspecten van het leven en waar gendergelijkheid de norm is. We zijn een toonaangevende organisatie die bijdraagt aan deze visie door het bieden van toegankelijke en effectieve programma's en diensten voor professionals en bedrijven. We willen bereiken dat vrouwen en mannen zich in hun werkomgeving gewaardeerd, ondersteund en geïnspireerd voelen om om hun potentieel te benutten.
ACHTERGROND
Aytun Aydin
Na mijn studie sociologie aan de Universiteit van Amsterdam heb ik verschillende managementfuncties bekleed, waarin thema's als diversiteit, inclusiviteit, emancipatie en gelijke kansen altijd centraal stonden. Na de nodige ervaring te hebben opgedaan was het tijd voor een volgende stap en heb ik in 2010 ELANCE Academy opgericht, om specifiek meiden en jonge vrouwen toekomstgericht te inspireren en te versterken. Nu, 13 jaar later, is het tijd om mijn kennis en expertise met een bredere doelgroep te delen. Met Lancee sta ik bedrijven en organisaties bij op hun pad naar gendergelijkheid en inclusief werkgeverschap. Door middel van advies en trainingen begeleiden we bij complexe vraagstukken, waarbij duurzaamheid van de oplossing voorop staat. In mijn rol als verbinder breng ik werelden nader tot elkaar en zet ik mijn eigen ervaring en netwerk in voor een optimaal resultaat.
